Acelera tu crecimiento con
programas de certificación basados en cohortes

Equípate con las habilidades necesarias para fomentar compromiso, productividad, resiliencia y conectividad entre equipos de trabajo virtuales.

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Con la confianza de más de 4000 profesionales de más de 800 organizaciones de aprendizaje de todo el mundo
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Escucha lo que nuestros clientes tienen que decir:

Nuestros alumnos trabajan en:

Experiencia de aprendizaje única
El aprendizaje asincrónico y EN DIRECTO en la plataforma te permite aprender a tu ritmo y participar en sesiones grupales.
Colaboración entre compañeros
Aprendizaje colaborativo = alto compromiso y responsabilidad Comparte conocimientos y recursos con tu grupo cerrado de compañeros y crea una red impactante.
Diseñado para la nueva fuerza laboral
Puesto que el trabajo remoto, híbrido y distribuido se vuelve cada vez más normal en el mundo actual, nuestros programas abordan los problemas principales y delinean las oportunidades futuras del trabajo virtual.

¿Por qué BeNext?

Con nuestro marco de aprendizaje exclusivo, la estructura de la comunidad y la perspectiva de cara al futuro, creemos que BeNext representa un nuevo horizonte para la formación profesional.
Certificados reconocidos por el sector
Todos nuestros programas de aprendizaje están aprobados por el Human Resources Certification Institute (HRCI). Cada participante recibirá un certificado personal por completar el curso con éxito.
Información clave de expertos
Nuestras masterclasses y sesiones grupales EN DIRECTO son dirigidas por líderes con décadas de experiencia colectiva, que responderán a tus preguntas y ofrecerán orientación en tu viaje.

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Nuestro objetivo es acelerar la reinvención de los RRHH como una función empresarial vital: identificar y resolver problemas en toda la organización, ya se centren en el desarrollo como en el negocio, los empleados, el cliente o la comunidad.

Design Thinking y Agile para equipos de RR. HH.

La resolución creativa y viable de problemas ahora es más importante que nunca. Pero, ¿cómo puedes adaptarte para mantenerte a la vanguardia?
Basado en cohortes
Español
5 Semanas
Comienza en: septiembre 27, 2021 (lun)

El HRBP en el nuevo mundo del trabajo

Crea un mayor impacto y valor para tus equipos con un planteamiento basado en las personas, para liderar la transición a lo híbrido.
Basado en cohortes
Español
5 Semanas
Comienza en: septiembre 27, 2021 (lun)

Mujer y Liderazgo: Influencia y Transformación

Supera los obstáculos a los que se enfrenta el desequilibrio de género en el lugar de trabajo y acelera la realización de tu potencial como mujer líder.
Basado en cohortes
Español
5 Semanas
Comienza en: octubre 25, 2021 (lun)

Design Thinking y Agile para equipos de RR. HH.

La resolución creativa y viable de problemas ahora es más importante que nunca. Pero, ¿cómo puedes adaptarte para mantenerte a la vanguardia?
Basado en cohortes
Español
5 Semanas
Comienza en: septiembre 27, 2021 (lun)

El HRBP en el nuevo mundo del trabajo

Crea un mayor impacto y valor para tus equipos con un planteamiento basado en las personas, para liderar la transición a lo híbrido.
Basado en cohortes
Español
5 Semanas
Comienza en: septiembre 27, 2021 (lun)

Mujer y Liderazgo: Influencia y Transformación

Supera los obstáculos a los que se enfrenta el desequilibrio de género en el lugar de trabajo y acelera la realización de tu potencial como mujer líder.
Basado en cohortes
Español
5 Semanas
Comienza en: octubre 25, 2021 (lun)

Una plataforma única diseñada para la fuerza laboral moderna

  • Una visión de 360º de tus programas
    La interfaz fácil de usar de nuestro centro de aprendizaje en línea te ayuda a realizar un seguimiento de tu progreso y a planificar tu tiempo.
  • Entorno altamente colaborativo
  • Soluciones de accesibilidad para estudiantes diversos
  • Notificaciones oportunas en el navegador y por correo electrónico

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Benext Radio
Un podcast quincenal que analiza lo que está sucediendo en BeNext Cohort. Siguiendo el liderazgo de la comunidad BeNext de pensadores, y emprendedores globales, presenta a Pilar Orti para hablar sobre algunos de los problemas más urgentes que enfrentan los líderes de recursos humanos en el mundo laboral actual.
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